【待望の増補改訂版】『スキルマネジメント』（2023）を全面アップデート
経営層・マネジャー 5,000人超 の育成・改革支援で得た知見を凝縮。
現場の声を反映し、ワークエンゲージメントを高める「仕組み」と、そのまま現場に落とせる設計図を大幅強化しました。
◎“そのまま実装”：スキルマップ〜評価制度連動まで、即運用フォーマットを収録
◎現場起点で進化：つまずきを解消する手順・チェックリストを刷新
◎成果に直結：チームが自走する「成長サイクル」を具体化
なぜあなたのチームのエンゲージメントは上がらないのか？
その答えがここに。
本書は、現場のリーダー・管理職が抱える「メンバーが育たない」「チームがまとまらない」「自分のマネジメントに自信が持てない」といった悩みを、人に依存しない「仕組み」で解決するシステムを解説した実践書です。著者が自身の会社で離職率40％から5％への劇的改善を実現した「スキルマネジメント」の全貌を、AIの活用法も含めて余すところなく公開しています。
■なぜリーダーは自信が持てないのか？ その根本原因を解明
多くのリーダーが「はたして、自分のマネジメント方法は正しいのか？」という不安を抱えています。本書では、この不安の根源が「信頼できる判断基準と共通言語の欠如」にあることを明らかにし、その解決策を提示します。
世界的な調査では、直属のリーダーを完全に信頼しているメンバーの約半数が強い熱意を持って仕事に取り組む一方、信頼していないメンバーではわずか6％にとどまることが判明。リーダーへの信頼がチームのエンゲージメントを12倍高めるという事実が、本書の重要性を物語っています。
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【購入者限定特典DLサービス】
本書『スキルマネジメント 改訂新版』をより活用いただくために、読者限定特典としてプレゼントします！
■特典内容
①本書の エッセンシャル版
②著者1冊目『従業員エンゲージメントを仕組み化するスキルマネジメント』 エッセンシャル版
③本書の解説動画
④チームのエンゲージメントを高める スキルマップ（スキルボックス）テンプレートサンプル
⑤スキルマップ策定に役立つ ChatGPTプロンプト
⑥管理職・リーダーのマネジメント業務向け 最新AIツール活用ガイド
⑦リーダーシップを仕組み化する スキルマネジメント特別セミナーご招待
特典内容は、本書内に記載のQRコードよりDLいただけます。
