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1.求人広告からでは人が集まらない
2.会社説明会の参加者を増やしたい
3.内定承諾率を上げたい
4.会社の理解度を深めたい
5.求人媒体以外の採用活動方法を探している
のような課題をお持ちの経営者・・人事・採用担当の方